Pensionszusagen an GmbH-Geschäftsführer
978-3-482-55655-5
Pensionszusagen an GmbH-Geschäftsführer
Das Praxishandbuch zu Geschäftsführer-Pensionszusagen
Geschäftsführer-Pensionszusagen befinden sich seit Jahren in einem hochdynamischen wirtschaftlichen und rechtlichen Spannungsfeld und führen regelmäßig zu erheblichen Auseinandersetzungen mit den Finanzbehörden. Eine sachgerechte und qualifizierte Beratung der betroffenen Gesellschaften und deren Geschäftsführer erfordert sowohl in der Gestaltungsberatung als auch im Rechtsstreit mit den Finanzbehörden ein tief gehendes interdisziplinäres Spezialwissen.
Ferner ergeben sich – bedingt durch die demografische Entwicklung in Deutschland – in der Beratung völlig unterschiedliche Anforderungen. So fordern die aus dem aktiven Erwerbsleben ausscheidenden Boomer-Geschäftsführer individuelle Lösungen zur Gestaltung der Unternehmensnachfolge und zum Übertritt in den Ruhestand. Dem gegenüber steht die immer größer werdende Zielgruppe der nachrückenden Geschäftsführer-Generation, die händeringend nach rechtlich fundierten und ausgewogenen Lösungswegen sucht, mittels derer junge Gesellschafter-Geschäftsführer ihren vorhandenen Versorgungsbedarf zukünftig steueroptimiert und risikominimiert abdecken können.
Dieses Buch klärt in seiner 5. Auflage mit seinem konkurrenzlosen dualen Konzept (Praxis-Handbuch und Kommentar in einem) für die beiden unterschiedlichen Zielgruppen alle Fragen rund um dieses absolute Spezialgebiet. Zahlreiche praktische Beispiele und Gestaltungsempfehlungen erleichtern das Verständnis und dienen als wertvolle Hilfen in der Beratungsarbeit. 90 Abbildungen veranschaulichen die Entwicklungen und Fallkonstellationen.
Das Werk richtet sich in erster Linie an Steuerberater, Wirtschaftsprüfer und Rechtsanwälte, die von ihren Mandanten mit der Beantwortung der verschiedensten Fragestellungen zum Thema Geschäftsführer-Pensionszusage konfrontiert werden. Angesprochen werden aber auch Finanzdienstleister und der GmbH-Geschäftsführer selbst.
Rechtsstand ist Oktober 2023
- Pensionszusagen an GmbH-Geschäftsführer – individueller Beratungsbedarf für unterschiedliche Zielgruppen
- Betriebsprüfungsfalle Pensionszusage – im Streit mit der Finanzbehörde
- Verfahren zur Restrukturierung von Pensionszusagen – Heilung rechtlicher und wirtschaftlicher Fehlentwicklungen
- Rechtliche Neugestaltung und Verteilung der Pensionsrisiken
- Kapital statt Rente – flexible Umgestaltung in der Anwartschaftsphase in Wandel
- Reduzierung der Pensionsverpflichtung – Herabsetzung, Widerruf, Verzicht
- Rente und Gehalt – Fortsetzung der aktiven Tätigkeit nach Vollendung des Pensionsalters
- Kapitalisierung/Abfindung der Pensionszusage – Entpflichtung und Transfer ins Privatvermögen
- Rentner-GmbH – Entpflichtung und Übertragung auf einen eigenen Rechtsträger
- Wechsel des Durchführungswegs – Übertragung auf externe Versorgungsträger i. S. des BetrAVG
- Unternehmensnachfolge – Gestaltungsoptionen zu Geschäftsführer-Pensionszusagen
- Betriebsaufgabe ohne Nachfolger – Gestaltungsoptionen zur Geschäftsführer-Pensionszusage
- Neueinrichtung einer Geschäftsführer-Pensionszusage – zeitgemäße steueroptimierte und risikominimierte Gestaltung
Anhang:
- Berufsrecht: Betriebliche Altersversorgung und Rechtsberatung
- Betriebsrentenrecht: Anwendbarkeit des BetrAVG auf Pensionszusagen an GmbH-Geschäftsführer
- Zivilrecht: Zivilrechtliche Rahmenbedingungen für Pensionszusagen an GmbH-Geschäftsführer
- Bilanz(steuer)recht: Bewertung, Ansatz und Wirkung von unmittelbaren Pensionsverpflichtungen nach EStG und HGB
- Körperschaftsteuerrecht: Prüfung von Pensionszusagen an GmbH-Geschäftsführer
- Lohn- und Einkommensteuerrecht: Steuerrechtliche Grundlagen der betrieblichen Altersversorgung sowie Behandlung der Pensionszusage beim versorgungsberechtigten GmbH-Geschäftsführer
- Sozialversicherungsrecht: Behandlung von Pensionszusagen an GmbH-Geschäftsführer während der Anwartschafts- und Leistungsphase
- Erbschaft- und Schenkungsteuerrecht: Berührungspunkte mit Pensionszusagen an GmbH-Geshäftsführer
- Hauptzielgruppe: Steuerberater, Wirtschaftsprüfer, Rechtsanwälte
- Nebenzielgruppe: Finanzdienstleister, GmbH-Geschäftsführer
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3:
4:Herr
5:
6:1270132
- Jahrgang 1960
- bis 1987 in der Finanzverwaltung tätig
- anschließend Berater mittelständischer Unternehmen
- gerichtlich zugelassener Rentenberater für betriebliche Altersversorgung
- seit 2004 Gesellschafter-Geschäftsführer der Pensions Consult Pradl GmbH
- Schwerpunkte der Beratungstätigkeit:
- rechtliche sowie betriebswirtschaftliche Beratung und Betreuung
- Analyse und Gestaltung individueller Versorgungszusagen an Geschäftsführer von Kapitalgesellschaften
- Autor zahlreicher Publikationen in Fachzeitschriften
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3:
4:Herr
5:
6:1688501
- Jahrgang 1992
- Erststudium Wirtschaftsrecht (LL.B.)
- Zweitstudium zum Master of Pension Management (MPM)
- 2015 Sachkundeprüfung und gerichtliche Zulassung als Rentenberater
- 2015 Buchveröffentlichung
- Seit 2015 Gesellschafter-Geschäftsführer der BPS – BAYERISCHE PENSIONS SERVICE GMBH
- 2017 – 2023 alleinvertretungsberechtigter Prokurist der PENSIONS CONSULT PRADL Kanzlei für Altersversorgung
- Seit 2023 alleinvertretungsberechtigter Gesellschafter-Geschäftsführer der PENSIONS CONSULT PRADL Kanzlei für Altersversorgung
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March 21, 2024 12:39
Ein absolutes Spitzenwerk
Nach ca. 4 Jahre ist nun endlich die 5. Auflage dieses Standardwerks der Versorgungszusagen erschienen. Es ist unverzichtbar für jeden, der beruflich mit Versorgungszusagen zu tun hat. Mit überragender Sachkompetenz geben Ihnen die Autoren zu jeder Problemstellung eine passende Lösung.
March 20, 2024 15:59
Kapital statt Rente ...
.. immer noch ist das Thema Pensionszusage schwer belastet aus alten Zeiten, als diese überwiegend als unkalkulierbare Rentenzusagen gestaltet waren. Weder die Rentenphase des Geschäftsführers noch das Zinsniveau konnte verlässlich prognostiziert werden. Dazu erfolgte die Finanzierung häufig über kapitalbildende Lebensversicherungen, deren Erträge im Privaten damals sogar steuerfrei gewesen wären. Wie gut, dass eine moderne Pensionszusage sozusagen "auf den Punkt" konfektioniert ist: Sowohl das Datum als auch die Höhe der Zusage kann verbindlich festgelegt werden. Darüber hinaus haben sich mittlerweile die "Spielregeln" herauskristallisiert, unter denen eine moderne Zusage gestaltet und immer wieder an die Wirklichkeit angepasst werden kann, wenn man denn einen versierten Berater an der Seite hat, zu denen die beiden Autoren in unserer Kanzlei seit langen Jahren gehören. Wir sind froh und dankbar, dass wir einige der in der nunmehr bereits 5. Auflage spannend dargestellten Sachverhalte bereits in der Praxis für unsere Mandanten mit tatkräftiger Unterstützung der Autoren nutzen und umsetzen konnten. Wir wünschen dem Buch eine gute Reise ;) Aus dem hohen Norden: "Leinen los!"
March 20, 2024 14:57
Ein gelungenes Werk
Die PCP-Kanzlei Pradl begleitet unsere Steuerberatungsgesellschaft und unsere Mandanten bereits Jahrelang bei dem komplexen Thema der Pensionszusagen. Sie erweist sich als kompetenter und zuverlässiger Partner und umso mehr freuen wir uns über die Neuauflage des Buches. Bereits das die frühere Ausgabe war sehr lesenswert und lehrreich.
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Die Körperschaftsteuer gehört zu den deutschen Steuerarten, auf die europäisches Recht mit am stärksten durchschlägt. Zuletzt betroffen waren die Regelungen zur Zinsschranke (§ 4h EStG, § 8a KStG). Bis zum 31.12.2023 hatte der Gesetzgeber Zeit, die diesbezüglichen Vorgaben der ATAD-Richtlinie in deutsches Recht zu übertragen. Die Neuregelungen sind im Kreditzweigmarktförderungsgesetz enthalten, das am 1.1.2024 in Kraft getreten ist.
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